Vekalet Teorisi Nedir? Bilgi Asimetrisi ve Sorunu
Yazında son kırk yıllık bir süreden bu yana varlığı sürdürmekte olan (Jam ve diğ., 2010: 308) ve ekonominin varsayımlarını kendisine temel alan vekalet teorisi yaklaşımı,…
Yazında son kırk yıllık bir süreden bu yana varlığı sürdürmekte olan (Jam ve diğ., 2010: 308) ve ekonominin varsayımlarını kendisine temel alan vekalet teorisi yaklaşımı,…
İşlem maliyeti teorisinin Coase (1937) tarafından temellerinin atıldığı, 1975’te “Market and Hierarchies” (Piyasalar ve Hiyerarşiler) adlı kitabını yayınlayan Williamson tarafından geliştirildiği kabul edilir. Bu teori…
Öğrenen örgüt (learning organization) anlayışı ilk olarak bilimsel yönetim yaklaşımında ortaya çıkmıştır. Taylor 1911 yılında Bilimsel Yönetimin İlkeleri adlı eseri yönetim alanında yazılmış en önemli…
Starbucks'a en son ne zaman gittiğinizi bir düşünün. Büyük olasılıkla menüden bir şeyler sipariş ettiniz ve zevkinize uyacak şekilde özelleştirdiniz. Belki yapabileceğin ve ille de ihtiyacın…
Sanal organizasyon terimi, bir hizmeti veya ürünü üretmek için genellikle geçici olarak bir araya gelen bağımsız firmalardan oluşan bir ağı tanımlamak için kullanılır. Sanal organizasyon genellikle sanal…
Yeni bir ceket alırken ilk baktığınız şeyler nelerdir? Veya bir parfüm aldığınızda? Ya da bir saat? Sanırım, diğer şeylerin yanı sıra, asıl satın alma işleminden önce göz önünde bulundurduğunuz ana…
Süpermen, Batman, Örümcek Adam veya diğer süper kahramanların farkında olmayan çok az insan olacak, özellikle de son on yılda bu kahramanların yaptığı büyük ve hit filmlerden sonra. X adamları,…
Pazarlama trendleri konusuna geçmede önce, mevcut pazarlama yaklaşımınızı değerlendirmeniz için iyi bir zaman bulunmaktadır. Çok sayıda küçük işletme pazarlama çabalarını elinde tutuyor. Bunlar; SEO, e-posta…
Hammer ve Champy (1993), değişim mühendisliğini “maliyet, kalite, hizmet ve hız gibi kritik, çağdaş performans ölçütlerinde çarpıcı iyileştirmeler elde etmek için iş süreçlerinin temelden yeniden…
Personel güçlendirme; işi yapanın o işle ilgili tüm kararları verebilmesi ve bunun için yetiştirilmesini içerir. Yardımlaşma, bölüşme, yetiştirme ve takım uygulaması ile personellerin karar verme…
Sezgin KOYUN ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın!